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国内採用募集要項

日本の大学または大学院を卒業見込みの皆さん向けの募集要項を掲載しています。

2010年度国内新卒採用

日本の大学または大学院を2009年9月1日から2010年8月31日までの間に卒業見込みの方の本エントリーは終了いたしました。

2011年度国内新卒採用

日本の大学または大学院を2010年9月1日から2011年8月31日までの間に卒業見込みの方の本エントリーは10月に開始します。

2011年度国内新卒採用募集部門

UBS証券会社では部門別採用を行っています。応募の前に、各部門の業務内容や先輩社員の声を読み、ご自身のキャリアとして最もふさわしいと思われる部門・業務分野を選んでください。

  応募締切日 募集
ポジション
学位
学士・修士・博士 MBA
投資銀行本部 関東:11/5(木)
関西:11/5(木)
2011年
正社員
株式本部 関東:12/3(木)
関西:11/5(木)
2011年
正社員
債券本部 関東:12/3(木)
関西:11/5(木)
2011年
正社員
オペレーションズ 関東:11/30(月)
関西:11/5(木)
2011年
正社員
インフォメーション
テクノロジー部
関東:11/30(月)
関西:11/5(木)
2011年
正社員

※○はすべて募集予定です

※上記以外の部門で募集が決定した場合には、「お知らせ」欄にて詳細をお知らせいたします

2011年度国内新卒採用スケジュール

オンライン・アプリケーション

オンライン・アプリケーション

ウェブサイトのオンライン・アプリケーションよりエントリーできます。

数理適性テスト

数理適性テスト

オンライン・アプリケーションの提出後、数理適性テストをご案内します。

書類選考

書類選考

筆記試験後、書類選考を通過した方から部門面接のご案内を申し上げます。

部門別インタビュー

部門別インタビュー

筆記試験後、書類選考を通過した方から部門面接のご案内を申し上げます。なお、面接は部門によって形式や言語、回数が異なります。筆記試験と面接が同日に行われる場合もあります。

インターンシップ

インターンシップ

部門別面接を通過した方でインターンシップへの参加を希望された方はインターンシップのご案内を申し上げます。インターンシップは選考プロセスの一 環として行われ、同時に、皆さんに実際の職場の雰囲気を体験し、また、当社の金融商品、市場およびお客様について理解を深めていただくのが目的です。インターンシップは部門別に行われます。期間中は、ケース・スタディーや市場取引のシミュレーションに加えて、先輩社員との会談、食事会などを予定しています。

スーパーデー

スーパーデー

最終段階では、スーパーデーとよばれる最終面接を行います。スーパーデーは、部門別に行われ、各部門の責任者や人事部門の担当者との面接に加えて、ケース・スタディーやプレゼンテーションなどが行われます。

内定

内定

スーパーデーを通過した方には、なるべく速やかに内定のご連絡を差し上げます。

国内新卒採用へのエントリーはこちら

国内新卒採用へのエントリーは、オンライン・アプリケーション内の応募フォームにて受付を行っています。

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